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BOLETÍN ENERO 2013

Boletín Sereso DIc2012

jueves, 22 de marzo de 2012

¿ASUNTO DE DEPRESIÓN?



Se ha llegado a afirmar que todas las personas alguna vez en la vida   experimentamos  períodos depresivos,  pero que en la mayor parte  de estos casos no obstaculizan o  interfieren  de manera importante en el funcionamiento y el desempeño de las actividades cotidianas y/o se resuelven rápidamente y de manera adecuada. En estos casos no se considera como patológico o enfermo, si no más bien se podría hablar de períodos de  bajo estado de ánimo.   


Muchas personas diariamente hacen referencia al termino “depresión” como algo normal y cotidiano, es decir; como si fuera lo mismo que estar aburrido o triste, cosas como….tengo la  “depre”. Es importante tener cuidado con esto por que podemos terminar por creerlo,  por etiquetarnos o etiquetar a otros.


Para comprender y acercarnos un poco a lo que es la depresión, primero debemos entender que es un trastorno del estado de ánimo y que debe cumplir con ciertos criterios diagnósticos. Entre  ellos encontramos, que se haya presentado alteración de por lo menos dos semanas con características de bajo estado de ánimo o pérdida de interés o placer por  actividades que la persona realizaba sin dificultad. Además, se deben cumplir otros criterios adicionales entre los cuales se encuentra pérdida de apetito, alteración del sueño y/o la vigilia, falta de energía, dificultad para la concentración, dificultad para pensar, entre otros. Es importante tener en cuenta que esto debe ser diagnosticado por un especialista.

La depresión puede presentarse por causas endógenas -  internas como por ejemplo   alteraciones de tipo bioquímico, hormonal, consecuencias por consumo de sustancias psicoactivas u otros medicamentos, etc.,   o exógenas-externas como pérdidas, conflictos, desastres, entre otras situaciones que pueden afectar el estado de ánimo de las personas a través de su experiencia de vida;  bien sea relacionadas con los ciclos vitales como por ejemplo la niñez,  la adolescencia, adultez o por causas fortuitas como guerras, secuestros, desastres, otras pérdidas.


En la depresión sea cual sea su causa es importante prestar atención, pues es una enfermedad que afecta tanto a la persona que la padece como a sus familiares y seres queridos; ya que puede alterar las diferentes áreas de desempeño (personal, familiar, social, laboral) deteriorando cada día a la persona y a su entorno y generando sentimientos de desesperanza, angustia, tristeza, falta de deseos de vivir.

La depresión no debe ser un asunto para evitar si no un asunto para enfrentar y buscar la ayuda necesaria para mejorar la calidad de vida; puesto que en muchas ocasiones es necesaria la intervención interdisciplinaria de profesionales encargados de este tipo de casos.

  
ES IMPORTANTE TENER EN CUENTA:


-No hay que evitar, hay que enfrentar.

-La persona depresiva en ocasiones no es consiente que necesita ayuda especializada,  es necesario que otras personas lo sugieran.

-La persona depresiva no se hace, se siete.

-La visión de la persona de sí mismo, del mundo y del futuro se encuentra afectada por la depresión.  

-En ocasiones es necesaria la medicación, no de manera permanente pero si para equilibrar algunas sustancias (neurotransmisores) en el organismo. No hay que temer a la adicción al medicamento, para eso es la supervisión médica.

-La terapia psicológica es una alternativa para la recuperación, aun cuando se recurre a la medicación.

-No es conveniente la auto- medicación, todos los organismos son diferentes.

- Es importante hacerse cargo de sí mismo para poder buscar nuevas alternativas de mejoría.

-Los extremos en el estado de ánimo (tristeza, euforia) pueden ser indicativos de algún tipo de depresión o de trastorno del estado de ánimo.

-Hay que prestar atención al aislamiento y a los  cambios de humor.

-Recuerda que el suicidio fue una decisión de algunas personas que estaban deprimidas y no buscaron  o no tuvieron el apoyo necesario.

-La expresión emocional hace parte del proceso de sanación. No hay que temerle. 



¨"No dejes de buscar las alternativas para contar con una mejor calidad de vida".


Nuestro cuerpo como una forma de expresión... todo un talento...









La flexibilidad de nuestro cuerpo, permite la  expresión de  salud y de  vida...
La  flexibilidad  en nuestras creencias posibilita  pensar, sentir y actuar de una forma más tranquila...





Uno de mis  espectáculos preferidos



Para vibrar y conectarse con los sentidos...


Busca desde lo más profundo de tu ser...
y disfruta de aquello que  te haga recordar que vale la pena...
despertar cada día.

ELEMENTO DIVINO......
La última gota- Mariano Osorio.
Oprime el link para ver el video.

miércoles, 21 de marzo de 2012

Un regalo de la naturaleza...


Motivo para aún maravillarnos.


Video en Medellín.

Gracias a la vida....




Hoy es un buen día para recordar...
dar 
gracias a la vida que me ha dado tanto...
me dio dos luceros que cuando los abro...
perfecto distingo...
lo negro del blanco...

clic para ver video: Gracias a la vida

                                                                                                                          Mercedes Sosa.



Cuando usamos nuestros equipos y elementos de protección para desempeñar nuestras funciones en los lugares de trabajo, 
no solamente estamos cumpliendo con una norma, si no que estamos protegiendo nuestra salud a corto y a largo plazo.



RECUERDA QUE LA  SALUD ES NUESTRO GRAN PATRIMONIO 
CUANDO NO LA CUIDAMOS Y ABUSAMOS DE ELLA
 TARDE QUE TEMPRANO NOS PASA CUENTA DE COBRO...






miércoles, 14 de marzo de 2012

Bellos paisajes obsequiados por nuestra madre tierra y nuestro ser supremo...











Para lograr el éxito en nuestras vidas necesitamos...


-La humildad de corazón,
-La meditación  en soledad...
-Testimonio de nuestras conclusiones.

martes, 13 de marzo de 2012



Tú no necesitas un libro mágico, un gurú carismático, rituales primarios.
Sólo necesitas tus cinco sentidos. Obsérvate a ti mismo, tu cuerpo y tu mente.
En ellos encontrarás todo lo necesario,
además de los recursos que Dios te dio.

Para despertarse, el único camino es la observación.
El irse observando uno  a sí mismo, sus reacciones,
sus hábitos y la razón de por qué responde así.
Observarse sin críticas, sin justificaciones ni sentido
de culpabilidad ni miedo a descubrir la verdad;
es conocerse a fondo.
                               
                                                                   Anthony de Mello.
                                           


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NO DEJES PARA MAÑANA LO QUE PUEDAS HACER HOY


  • El temor a realizar una tarea consume más tiempo y energía que realizarla.
  • La obsesión con la perfección es la  perdición de quienes se habitúan a la postergación.
  • Si ciertas cosas en su vida son difíciles de encontrar, es probable que no tengan su propio sitio especial.
                                                                                                                              Leyes de Rita Emment.

¿CUÁL ES SU ESCUSA?

  • Sea sincero con usted  mismo.
  • Identifique las cosas que ha postergado por miedo, temor a decepcionar a los demás, temor a perder y a equivocarse, temor a salir de la zona de confort...
  • Deje de hacer las cosas como siempre las ha hecho, pues si sigue haciéndolo seguirá recibiendo y consiguiendo lo mismo que hasta ahora.
  • Póngase metas realistas a corto, mediano y largo plazo y esfuércese por lograrlas.
  • No le tema a equivocarse, pero aprenda de los errores.
  • No carge con culpas propias ni ajenas, pero hágase responsable de sus actos.
  • Comparta con las personas a  las que ama y también con aquellas que no tanto, cada una de ellas pueden enseñarle algo para su vida.
  • Planee,  haga, verifique y actúe.
  • Escriba las cosas que se ha propuesto lograr, póngale fechas y hágalas.
  • No deje las cosas en la mente, escríbalas.
  • Permítase sonreír y disfrutar de espacios de relajación, esparcimiento y recreación.
  • Dedique tiempo a conocer sus necesidades, debilidades, virtudes, deseos, sueños, gustos...





¿CÓMO NOS ESTAMOS COMUNICANDO?



La  manera en cómo nos  comunicamos  traspasa  fronteras  y es aún más compleja de lo que hemos aprendido desde niños, si bien es algo que pareciera desarrollamos a través del tiempo de forma casi que espontánea,   su  estructura engrana una serie de  elementos que pueden presentarse de forma  implícita o explícita, verbal o no verbal,  pero que de la forma en cómo se transmita y  también de cómo se reciba influye en las relaciones consigo mismo y con el entorno,  afectando de forma positiva o no tanto, la interacción de los  sistemas sociales. 

En muchas ocasiones hemos verbalizad o pensado,  o nos han preguntado por situaciones que parecieran o pareciéramos no comprender, pues están en un lenguaje casi desconocido. Cuestionamientos o afirmaciones tales  como: supuse que entendiste, es algo lógico, pensé que creías… y otras afirmaciones más que terminan  enfilando la lista de lo que Ellis llamó “Adivinar el pensamiento”.  Además, situaciones o acontecimientos que damos por sentado sólo por hacer parte de nuestro sistema de creencias y de nuestra realidad particular;  no de lo real, sino de la construcción que desde una experiencia particular hemos consolidado, dando por sentado sin argumentos sólidos, lo que nombramos como verdad.

Hacia el año 1967 el Psicólogo Albert Mehrabian, profesor de la universidad de Harvard realizó un estudio de la comunicación no verbal, resultados que aún siguen teniéndose en cuenta  como referencia para la comprensión y profundidad del tema.  Este estudio plantea la fórmula del 7%-38%-55%, un 7% que corresponde a la comunicación  verbal, un 38% a la entonación y un 55% a las expresiones faciales. Más allá de estos números y resultados se puede entender cómo en la comunicación juegan un papel clave lo que decimos con palabras, pero mucho más lo que no verbalizamos pero que transmitimos con nuestro cuerpo, con nuestros gestos y con nuestra actitud.

Es allí realmente cuando la comunicación se convierte en algo complejo a lo cual  es importante prestar atención pues  de ella depende  que nuestras relaciones sean cada vez más sanas o por el contrario que se vean afectadas por que no somos claros a la hora de expresar nuestras necesidades, sentimientos, inconformidades.

Cuando prestamos mayor  atención a la manera como nos comunicamos e  intentamos ser más coherentes consigo mismos, podemos estar orientados hacia una mejor calidad de vida en nuestras interacciones personales e interpersonales, en nuestra familia, en las relacione de pareja, en el trabajo.

jueves, 8 de marzo de 2012

FELIZ DÍA MUJER DE TODOS LOS COLORES,  SABORES Y OLORES



Las mujeres cada día hemos consquistado nuevos escenarios,
donde nuestro protagonismo se visibiliza a diferentes niveles y en múltiples quehaceres...
esto trae consigo nuevos retos y posibilidades,
pero también nuevas visiones de ver el mundo, de pensar el mundo, de crear el mundo,
un mundo que debe estar centrado principalmente en ser cada día mejores,
mejores personas, mejores hijos/as, mejores madres, mejores empleados/as, mejores jefes...
no mejores para el otro, si no mejores para nosotras mismas,
mejores para continuar de la mano de aquellos hombres y mujeres que han construido,
pero que también en algunos momentos han destruido...
Un mundo donde cada vez podamos ser más felices, un mundo en donde brille cada amanecer.
Ese mundo sólo puede ser creado por nuestra propia experiencia...
experiencia que debemos empeñarnos, en que cada día sea mejor....


                                                                                                                                     

Un abrazo....

miércoles, 7 de marzo de 2012



La no violencia significa diálogo, el uso del lenguaje 

humano.

El diálogo significa compromiso, o sea, escuchar las

opiniones de los demás y respetar sus derechos.

En el espíritu de la reconciliación subyace una solución al 

conflicto o el desacuerdo. No existe un vencedor y un 

perdedor al cien por ciento.  





                                                                             
                                                                         Dalai Lama.






martes, 6 de marzo de 2012



­Estrés: (del inglés stress, tensión) proviene de la física. es la respuesta automática y natural de nuestro cuerpo ante las situaciones que nos resultan amenazantes o desafiantes. Nuestra vida y nuestro entorno en constante cambio, nos exigen continuas adaptaciones; por tanto, cierta cantidad de estrés, (activación) es necesaria.

  En general tendemos a creer que el estrés es consecuencia de circunstancias externas a nosotros, cuando en realidad entendemos que es un proceso de interacción entre los eventos del entorno y nuestras respuestas cognitivas, emocionales y físicas. Cuando la respuesta de estrés se prolonga o intensifica en el tiempo, nuestra salud, nuestro desempeño académico o profesional, e incluso nuestras relaciones personales o de pareja se pueden ver afectadas.




­Eusstress: Necesario para funcionar y producir, impulsa a la acción.

­Distrés: Excede la capacidad adaptativa de las personas. Agotamiento enfermedad.

®Factores de riesgo:
     Factor              -           Causa
     Riesgo             -          Posibilidad 
  Posible causa o condición que puede ser responsable de la enfermedad, lesión o daño.

®Agentes protectores:
  Condiciones que promueven la salud y el bienestar.

­Estrategias de afrontamiento: “esfuerzos cognitivos y conductuales constantemente cambiantes que se desarrollan para manejar las demandas específicas externas/internas que son evaluadas como excedentes del individuo”.Lazarus y Folkman 1984.

Es innata: de defensa o de huída. Selye 1954.
Activación del hipotálamo -hipófisis –suprarenal.

-Aumenta frecuencia cardiaca.
-Aumenta frecuencia respiratoria.
-Tensión muscular.
-Redistribución de la sangre cerebro, extremidades.
-Parálisis de otras hormonas de secreción interna.
- Liberación hormonal y bioquímica. Adrenalina-cortisona. 

Es importante 

-Identificar factores productores del estrés: buscar posibles soluciones.
-Alterar los elementos desencadenantes.
-Entrenamiento en solución de problemas.
-Mejorar la comunicación.
-Técnicas de relajación y respiración.
-Buscar ayuda.



¡Es importante sonreír más!.











CINCO EMOCIONES BÁSICAS.


IRA: produce en nuestro organismo una energía que tanto nos permitirá defender nuestro terreno físico como el psíquico. Gracias a ella, podemos marcar claramente los límites que no se deben traspasar a cualquiera que consideremos un “agresor”.

Es importante liberarla de una manera adecuada, por que de lo contrario aparece la violencia como una forma de expresar la impotencia.

Algunas personas pueden argumentar que no siempre es posible ni recomendable ir lanzando advertencias a los demás, por ejemplo, a nuestros superiores, a las autoridades públicas o incluso a nuestra pareja; no obstante podemos aprender a liberarnos “simbólicamente” dando golpes contra la almohada en un lugar tranquilo, gritando, llorando; pero nunca “desviando” nuestra cólera hacia una persona que no es responsable de ella.


MIEDO: es una sana emoción, que advierte del peligro y que avisa de la necesidad de protegerse. Aún más, el miedo proporciona la energía necesaria para acabar con una situación amenazante, bien sea enfrentándonos o escapando de ella.

No obstante, también existe otro miedo, obsesivo, que nos atormenta cuando no podemos enfrentarnos cara a cara con las situaciones difíciles. Miedo a perder, a las agresiones, a la enfermedad, a la traición. Es importante aprender a expresarlo de un modo u otro; de lo contrario  nuestro psiquismo resultará gravemente afectado.


TRISTEZA: esta emoción desempeña un papel fundamental en nuestro equilibrio y en nuestro bienestar, ya que  suaviza la tensión producida por cualquier  clase de pérdida.

Estas situaciones provocan un estado de tensión física más o menos intenso: una contracción muscular aparece en la zona de la pelvis, sube hacia el abdomen, el plexo solar, el pecho, sensación de tener el corazón oprimido, luego hacia el cuello, para al fin materializarse en las lágrimas. Es importante permitir que este estado de dolor se libere para recobrar el equilibrio de lo contrario se gestarán innumerables de tensiones y dificultades físicas y emocionales como la depresión.


AMOR: nadie cuestiona el amor, pero cuando se  interfiere en su función natural y lo canalizamos equivocadamente sobrevendrá la dependencia, la falta de autonomía y la autoestima.


ALEGRÍA: la alegría como el amor es una emoción fértil. Este sentimiento estimula la producción de endorfinas y otras hormonas del bienestar, sustancias naturales y estimulantes que se originan en el cerebro.


Cuando las emociones primarias no se manejan y no se expresan de manera adecuada, se convierten en emociones secundarias y es allí donde empiezan a generar dificultades a nivel personal y relacional, a nivel emocional y físico.
  
EMOCIONES PRIMARIAS
EMOCIÓN NO ELABORADA
IRA - CÓLERA
RENCOR- AGRESIVIDAD
MIEDO
ANSIEDAD
TRISTEZA
DEPRESIÓN
AMOR
DEPENDENCIA
ALEGRÍA
EUFÓRIA- MANÍA






EMPUJA LA VAQUITA

Un sabio maestro paseaba por el bosque con su fiel discípulo, cuando vio a lo lejos un sitio de apariencia pobre y decidió hacer una breve visita. Durante la caminata le comentó al aprendiz sobre la importancia de conocer lugares y personas y sobre las oportunidades  de aprendizaje que nos  brindan estas experiencias.


La casa era de madera y sus habitantes, una pareja y sus tres hijos, vestían ropas sucias y rasgadas, y estaban descalzos. El maestro se aproximó al señor, aparentemente el padre de familia y le dijo:


-En este lugar no existen posibilidades de trabajo ni puntos de comercio, ¿Cómo hacen usted y su familia para sobrevivir?
El hombre respondió calmadamente:


-Amigo mío, nosotros tenemos una vaquita que nos da varios litros de leche todos los días. Parte de la leche la vendemos o la cambiamos por otros alimentos en la ciudad vecina, y con la restante elaboramos queso, cuajada y otros productos para nuestro consumo.
Así es como vamos  sobreviviendo.


El sabio  agradeció la información y contempló el lugar por un momento, antes de despedirse y partir. A mitad de camino le ordenó a su fiel discípulo:



-¡Busca la vaquita, llévala al precipicio y empújala!


El joven lo miró espantado y le replicó que ese animal era el medio de subsistencia de la familia. Como percibió el silencio absoluto del maestro, cumplió la orden: empujó a la vaquita al barrando y la vio morir. Aquella  escena quedó grabada en su memoria.


Un día, el discípulo resolvió abandonar todo lo que había aprendido y regresar a aquel lugar para contarle la verdad a la familia y pedirle perdón. Así lo hizo y a medida que se aproximaba veía todo muy bonito, diferente de cómo lo recordaba. Se sintió triste, imaginando que aquella humilde familia había debido vender su terreno para sobrevivir. Aceleró el paso y al  llegar, fue  recibido por un señor muy simpático, al cual preguntó por las personas que vivían en ese lugar hace cuatro años atrás. El hombre le respondió que allí seguían.


Sobrecogido, el joven entró corriendo a la casa y confirmó que era la misma familia que había visitado algunos años antes con el maestro. Elogió el lugar y le preguntó al señor, el dueño de la vaquita:


-¿Cómo hizo para mejorar este lugar y cambiar de vida?
Emocionado, el hombre le respondió:
-Nosotros teníamos una vaquita que cayó por el precipicio y murió. De ahí en adelante nos vimos en la necesidad de hacer otras cosas y desarrollar  otras habilidades que no sabíamos que teníamos; así alcanzamos el éxito que sus ojos ven ahora.






SELECCIÓN DE PERSONAL


Las  organizaciones   se enfrentan constantemente a la necesidad de incorporar nuevas personas  para lograr el cumplimiento de sus objetivos misionales y el desarrollo de su plataforma estratégica, bien sea porque se debe cubrir  una vacante o crear un nuevo cargo. Independientemente de si son pequeñas, medianas o grandes empresas, la necesidad se encuentra latente y de la forma de cómo se lleve a cabo dependerá  en gran medida el  éxito o el  fracaso; principalmente en la actualidad donde la globalización y la competitividad crecen a pasos agigantados.

Muchas organizaciones cuentan con diseños estructurados que les permiten llevar a cabo procesos de selección “adecuados”, para elegir entre una lista de candidatos el  que más se adapte a las necesidades tanto del cargo como de la organización. El cómo y el   quién o quienes lo hacen, dependerá entonces precisamente de la organización y por supuesto de las personas que tienen a cargo tal decisión.

En otros casos encontraremos entonces, instituciones, organizaciones, empresas en general que no cuentan   con dichos procesos y que por lo tanto utilizan diferentes recursos para incorporar personas a sus organizaciones;  pues independientemente de que exista o no un  proceso estructurado o establecido, el requerimiento se debe suplir. Los medios puedes ser diversos pero el fin es bien similar, puesto que lo que las organizaciones buscan es finalmente,  que sus empleados se desempeñen adecuadamente  para los fines que fueron contratados.

Independientemente del proceso de selección elegido, es decir si es tradicional o por competencias se conserva de alguna manera un esquema  que permite visualizar las diferentes fases y su importancia en tales procesos. Las técnicas, herramientas, forma en general obedecerá en sí a la organización e incluso al tipo de cargo para el cual  se lleva a cabo el proceso.


FASES DEL PROCESO

  1. ANÁLISIS DE NECESIDADES DE CONTRATACIÓN
  2. RECLUTAMIENTO
    1. OFERTAR EMPLEO
    2. CAPTACIÓN DE CANDIDATOS
  3. PRESELECCIÓN
  4. PRUEBAS DE SELECCIÓN
  5. VALORACIÓN Y DECISIÓN

Por: Milena Ortiz Valencia
Psicóloga Organizacional